Администрация городского округа город Кумертау напоминает: легализация трудовых отношений — это единственная гарантия вашей социальной финансовой защищенности.
Соглашаясь на работу без официального оформления или получая большую часть заработка «в конверте» (серая занятость), вы добровольно лишаете себя базовых прав, гарантированных Трудовым кодексом Российской Федерации.
Чем рискует работник, соглашаясь на «серые» схемы?
· Полная потеря дохода: работодатель может в любой момент снизить или не выплатить неофициальную часть зарплаты, и доказать это в суде будет крайне сложно.
· Отсутствие социальных гарантий: больничные листы, пособия по беременности и родам, а также ежегодный отпуск будут оплачены исходя из официального (часто минимального) оклада, либо не оплачены вовсе.
· Минимальная пенсия: взносы в Социальный фонд России начисляются только с «белой» зарплаты. Нет отчислений — нет пенсионных баллов и страхового стажа.
· Проблемы с кредитами: банки отказывают в выдаче крупных займов и ипотеки гражданам, которые не могут официально подтвердить свой реальный доход.
Предупреждение для работодателей
Заработная плата сотрудников, отработавших полную месячную норму времени, не может быть ниже установленного законом минимума. В Республике Башкортостан минимальный порог составляет 32 932,90 рубля для коммерческих организаций и 31 156,95 рубля для бюджетной сферы.
Уклонение от законного оформления договоров, подмена их гражданско-правовыми (ГПХ) или выплата сумм ниже МРОТ является грубым нарушением. Согласно ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ, работодателям грозят крупные административные штрафы (до 100 000 рублей), а при систематических нарушениях — уголовная ответственность.
Что делать, если ваши права нарушают?
Если работодатель отказывается заключать с вами трудовой договор или выплачивает зарплату «в конверте», не замалчивайте проблему. Вы можете восстановить справедливость:
1. Обратитесь с заявлением в рабочую группу Межведомственной комиссии по противодействию нелегальной занятости на территории городского округа город Кумертау Республики Башкортостан по телефону «горячей линии»: (34761)4-33-95.
2. Направьте обращение в Государственную инспекцию труда или Прокуратуру города.
3. Воспользуйтесь профильным онлайн-ресурсом Онлайнинспекция.рф.